En el Éxito de Tu Equipo Está Tu Éxito

Liderazgo: Vamos a Manejar el Reto

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Jim Rohn en un Evento de Liderazgo nos explicó cuál es la esencia de un reto, habló de la gran importancia que aprender a manejar el  reto tiene para poder avanzar en nuestro desarrollo personal y convertirnos en verdaderos líderes.

Lanzar retos motivadores a nuestros equipo con un "Vamos a …" puede marcar la diferencia para alcanzar el éxito.

A continuación un extracto de la intervención de Jim en el evento.

"Para poder ayudar a otras personas de una manera extraordinaria, usted deberá aprender a manejar retos.

La base de todo deporte es eso, retos. De eso se trata la música. El reto de tocar tan bien un instrumento de manera que pueda inspirar a otra persona. El reto de decir algo tan bien de manera que alguien lo capte. El reto de ser tan bueno para hablar que los demás lo noten. Lo que hay dentro de este concepto es tan increíble que sólo los seres humanos lo pueden lograr.

Si alguien cierra sus ojos y pone encima sus manos y le dice, “Lo puedo ver”; usted seguramente le diría, “No, no puedes verlo porque tienes los ojos cerrados”.

Lo que sucede es que hay muchas maneras de “ver” y todo lo que cualquier persona necesita hacer es encontrar una respuesta que le pueda ayudar a empezar inmediatamente y en seis meses su vida podría comenzar a ver los frutos y cambiar.

En un año, la diferencia podría ser extraordinaria y la persona que se encontraba perdida hoy, podría convertirse en una persona muy influyente. Solamente porque alguien lo ayudó a “ver”, por un momento, qué era lo que estaba mal y las alternativas que tenía para mejorar; y luego, le mostró el reto de “salir a hacerlo” y “hacerlo bien”.

Este es el mejor reto de todos, "Vamos a hacerlo".

Nunca diga, "Si usted lo hace su vida cambiará", mejor diga, "Vamos a mejorar nuestra salud, vamos a cambiar al mundo, vamos a construir una empresa, vamos a trabajar juntos".

Ven como yo siempre empleo el termino “Vamos a”, aunque luego algunas veces le sea difí cil salirse del compromiso.

Es difícil estar auto-motivado al comienzo, pero si alguien dice, "Vamos a empezar un nuevo programa", "vamos a hacer ejercicios", "Vamos a ponernos saludables", "Vamos a empezar algo importante, yo estaré allí, tú también estarás allí, y tú traes a un invitado y yo traigo a un invitado, empecemos!

Es tan motivador tener a alguien que te diga, "Vamos a hacerlo. Vamos a construir un equipo. Vamos a ganar el campeonato. Vamos a llevarnos el trofeo".

Guau,,, "Vamos", hay algo en esa palabra que puede mantenerlo sin dormir por las noches. Hay algo en eso que enciende la pasión. Hay algo que llega a lo más profundo del alma. Cuando tienes una persona que puede ser capaz de hacer cosas extraordinarias y alguien le dice, "Vamos, vamos a hacerlo. Yo ya tengo a dos en mi equipo si tu quieres ser el siguiente nosotros podremos conquistar el mundo. Juntos nadie nos podrá detener, solo puedes ser vulnerable pero con nosotros nadie se nos podrá igualar”. Esta persona dirá, "Guau! Yo quiero pertenecer a ese equipo". Por eso, piense en todas las maneras en que pueda decir, "Vamos".

Exitos, Jim Rohn" Realmente me parece espectacular la presentación de Jim Rohn;  realmente es muy diferente liderar con un "Vamos a…" que con un "Hay que…".

Al pretender liderar con un Hay que…, corremos el riesgo de caminar solos y terminar sólo dando un paseo.

No olvidemos que  "En el Éxito de tu Equipo está tu Éxito"

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1 Respuesta a "Liderazgo: Vamos a Manejar el Reto"

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